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The Team

ビジネスゲーム「The Team」のカード一覧

「The Team」は上司と部下という立場の違いがあるからこそ起きる矛盾や問題、チームワークの違いをゲーム体験を通じて伝えるビジネスゲームです。

※「The Team」は「The 商社」に上司と部下の概念を加えたビジネスゲームです。 個人のビジネス全般についての学びに適している「The 商社」に対して、「The Team」は組織のチームワークについての学びに適している点が大きく異なります。

「The Team」のコンセプト

視座の違い

組織の目標達成に向けたマネジメントをする上司と目の前の業務に集中する部下。両者の視座は大きく異なっていて当然です。

「The Team」では、この上司と部下の視座の違いについての学びや気づきを伝えます。

コミュニケーションギャップ

上司と部下の間に生じるコミュニケーションギャップを認識することは、より良いチームワークの実現に繋がります。

「The Team」では上司と部下のそれぞれの立場を体験することで、両者のコミュニケーションギャップを認識する機会を提供します。

組織のメンタルモデル

チームワークを発揮する行動のあるべき姿は、組織のメンタルモデル(価値観・考え方)に大きく左右されます。

「The Team」では自分たちの組織のメンタルモデルを認識し、より良いチームワークを発揮するきっかけを掴む機会を提供します。

「The Team」とは

「The Team」では参加者が1つの会社のメンバーとして3~5人のチームを組み、上司役( 1名)と部下役( 2~4名)に分かれて、他チーム(最大5社)と競い合います。

上司役ができることは「部下に指示を出す」「予算の配分を決定する」という意思決定のみ。意思決定以外の全ての仕事を部下に任せることになります。いかに部下と情報を共有するのか、やるべき活動を決めて指示を出すのかが問われます。

「The Team」は1回20分で終わるシンプルなゲームですが、

  • 上司が「〇〇を買ってきて」という指示を出したとしても、部下の指示の受け止め方が異なるケース
  • 部下が「分かりました」と言っているが腹落ちしておらず、あまり効果的に動いていないケース
  • 部下が上司の指示に従わず自分の判断で行動してしまい、チーム全体に問題を起こすケース
  • 部下が上司の判断を仰ごうとして、交渉案件を持ち帰っている間に他社に交渉案件を奪われるケース 

などの、部下と上司が会社の中でチームで動いているからこそ起きる矛盾や問題、両者の視座の違いやコミュニケーションギャップを一連のゲーム体験を通じて実感することが可能です。その上で、本来、自分たちはチームとして何をどうすれば良かったのかを話し合うことで、現実の組織におけるチームワークの改善点を発見します。

また、「The Team」を実施すると組織のメンタルモデル(価値観・考え方)が非常によく出ます。

  • 部下に徹底的に任せる組織なのか、上司の判断を仰がなければ動いてはいけない組織なのか
  • 目先の取引を重視する組織なのか、将来の大きな果実を大事にする組織なのか
  • 情報収集を最初にする組織なのか、まずは動くことを組織なのか

自分たちの組織のメンタルモデルを認識することで、より良いチームワークを発揮するきっかけを掴むことが可能になります。

「The Team」の振り返り

ビジネスゲーム実施後は、学習効果を高めるための振り返りを行います。

※上記の振り返りスライドの内容は一例です。

料金プラン

対面版のビジネスゲーム
「The Team」

参加人数:15~36人 / 研修時間:3~6時間

(1)講師派遣

  • 講師派遣料:165,000円
  • 受講費用:5,500円/人 


(2)研修内製化



※講師派遣では上記料金の他、派遣講師の旅費交通費をご請求いたします。

※研修内製化では養成講座を通じてビジネスゲームを実施可能なファシリテーターを育成します。

オンライン版のビジネスゲーム
「The Team Online」

参加人数:15~36人 / 研修時間:3~6時間

(1)講師派遣

  • 講師派遣料:165,000円
  • 受講費用:5,500円/人
  • テクニカルサポート費用:55,000円
  • システム利用料:33,000円

(2)研修内製化

  • 養成講座受講費用:145,200円
  • 年間ライセンス費用:13,200円
  • システム利用料:33,000円/回 ​

※講師派遣では上記料金の他、派遣講師の旅費交通費をご請求いたします。

※研修内製化では養成講座を通じてビジネスゲームを実施可能なファシリテーターを育成します。養成講座受講後は年間ライセンス費用13,200円の他、1回当たり33,000円のシステム利用料をご負担いただきます。

研修実施の流れ

(1)お問い合わせ

研修実施日の2カ月前のお問い合わせを推奨します。スケジュール調整や研修準備にご協力いただける場合は最短2週間での研修実施も可能です。

(2)ご提案

ご希望の研修内容や期待する研修効果をお聞きしながら、貴社に最適な研修プログラムをご提案します。

(3)研修準備

ご提案内容に納得いただき、弊社にて研修申込を確認次第、研修準備に着手いたします。

(4)研修実施

弊社より派遣させていただく講師の主導で研修を実施します。

ビジネスゲーム研修
ラインナップ

The 商社

「The 商社」は新入社員・次世代リーダー・管理職・経営層などの全てのビジネスパーソンにお勧めのビジネスゲームです。

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The Team

「The Team」は上司と部下という立場の違いがあるからこそ起きる矛盾や問題、チームワークの違いをゲーム体験を通じて伝えるビジネスゲームです。

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The Shop​

「The Shop」はBtoCビジネスを展開されている企業の方にお勧めのビジネスゲームです。店舗経営者・店舗リーダーの方に対して戦略・計数能力・状況を打開する創造性を身に付ける機会を提供します。

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The Engineers​

「The Engineers」は就活生・内定者・新入社員に対して技術職や研究開発職に必要な能力と新たに何かを生み出すゼロイチ(0→1)の面白さを伝えるビジネスゲームです。

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The Manager​

「The Manager」は次期マネジメント層として活躍されたい方・経営陣にアドバイスする職種の方(コンサルタントや士業など)にお勧めのゲームです。

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The 財務諸表

「The 財務諸表」は現場の管理職やマネジャーにお勧めのビジネスゲームです。財務諸表を読み解く力の構成要素となる、コストとリターンの視点・B/SとP/Lの関連性・分析力を身に付ける機会を提供します。

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Fortune Map

「Fortune Map」は資産運用を始めたい方・金融商品を扱う方(ファイナンシャルプランナー・保険外交員・不動産業など)にお勧めのビジネスゲームです。

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The 介護​

「The 介護」は介護施設の運営会社や介護施設向けのサービスを提供する企業にお勧めのビジネスゲームです。

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人事制度ゲーム​

「人事制度ゲーム」は人事制度に関わる方や人事制度の社内浸透を進めたい企業にお勧めのビジネスゲームです。

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健康経営ゲーム​

「健康経営ゲーム」は経営層や健康経営を推進する立場の方にお勧めのビジネスゲームです。健康と業績の連動・関係の質・健康投資の重要性を理解し、健康経営を促進する機会を提供します。

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働き方改革ゲーム​

「働き方改革ゲーム」は働き方改革を推進したい組織や社員のエンゲージメント向上を図りたい企業にお勧めのビジネスゲームです。

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2030SDGs​

「2030SDGs」はSDGsの導入・浸透を図りたい組織にお勧めのビジネスゲームです。SDGsの本質・トランスフォーム(変容)の重要性を理解する機会を提供します。

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SDGs de 地方創生​

「SDGs de 地方創生」は行政やまちづくりに関わる方・地域理解を深めたい企業にお勧めのビジネスゲームです。

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SDGsアウトサイドインカードゲーム​

「SDGsアウトサイドインカードゲーム」はSDGsを企業活動に取り入れたい方・新規事業の創造に関心のある方にお勧めのビジネスゲームです。

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地域共生社会

「地域共生社会」は行政・医療・介護・福祉・教育に関わる方、地域課題に向き合う方にお勧めのビジネスゲームです。

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ビールゲーム Online​

「ビールゲーム Online」はコミュニケーション・報連相の不足によるチーム力の低下(テレワーク時代ならではの組織課題)を解決するビジネスゲームです。

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ビジネスゲーム体験会

ビジネスゲームは体験型の研修ツールです。お客様自身が参加者としてビジネスゲームを体験いただくことで、その本質的な価値を理解することができます。是非、ビジネスゲーム体験会にお越しください。

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